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悬赏和成就是两套独立机制:悬赏是平台派单、你接单交付、管理员验收;成就是后台每天扫一次进度、达标后由你手动领取奖励 两者的数据结构、路由和前端入口都已上线,不是规划中的功能。但各自都有当前限制,本页写清楚。
本页数值核对日期 2026-08-11,来源见页尾「真值来源」。

悬赏任务

生命周期(五个状态)

审核退回后任务回到 assigned 而不是释放,仍归你所有,你可以按意见修改后重新提交。

接单的前置条件

接单时服务端会逐条校验,任一不满足直接拒绝: 提交时还会额外校验归属与状态: 所以已经提交过一次、正在等审核的任务不能重复提交;要改内容得等管理员退回。

任务上带的字段

管理员创建任务时可设定:奖励钻石数(rewardDiamonds)、接单人数上限(maxClaims,不填为不限)、创作者等级门槛(levelRequirement)、截止时间(deadline)、以及「紧急」「精选」两个展示标记。
v1 的奖励结算是人工的。 任务审核通过(completed)只是把状态写进数据库,不会自动给你打钻石。奖励由运营手动发放,这一点写在服务层的约束注释里:
所以任务完成后钻石余额没变不是 bug。如果超出约定时间仍未到账,走反馈渠道联系运营。

成就系统

五项成就(全部固定,不会动态增加)

「初次发布」这个名字有误导性——它的实际判据是首笔成交,不是发布专家。你发布了专家但一单没卖出去,这个成就不会解锁。四项销售/收益类成就的判据统一是 creator_earning 表里属于你的记录条数(含成就奖励等非销售类记录)。

进度不是实时的

成就进度由后台 worker 扫描更新,每 24 小时一轮,不是达标即刻生效:
所以刚成交第 10 笔时刷新页面看不到「十笔销售」是正常的,最长等一天。worker 按每批 200 个创作者分页扫描,单个创作者出错会被隔离记日志,不影响其他人。

奖励要手动领取

达标只是把成就标记为已完成,钻石不会自动到账。你需要在创作者面板点「领取」,服务端才会:
  1. 用条件更新占住这条领取记录(防重复领取)
  2. 给你的钻石账户加上对应数量
  3. 写一条 earningType=reward 的收益记录,状态直接是 unlocked
成就奖励的钻石没有冻结期,入账即可提现——收益记录写入时 status 就是 unlockedunlockAt 就是当前时间。这一点和销售收益不同,销售收益要过冻结期。

当前限制

两个原因叠加:一是提现功能在服务端硬关闭(WITHDRAWAL_CREATE_ENABLED = false),根本发不出提现申请;二是即使能提现,后台 worker 也只扫描 first_expert / ten_sales / hundred_sales / ten_thousand_earned 四项,没有任何代码给 first_withdrawal 写进度。等提现开放后这条会一并接上。详见提现
这是 v1 的设计状态,不是故障。悬赏奖励由运营手动结算,见上文警告。成就奖励则需要你自己点「领取」,不点不会到账。
判据是 creator_earning 表里的记录条数,这张表除了销售分成,还会记录成就奖励发放(earningType=reward)等非销售流水。所以计数可能略高于纯销售笔数。
当前没有创作者侧的「放弃任务」接口。任务会一直挂在你名下直到提交并通过审核。需要释放请联系运营。

验证你的状态

  1. 看成就进度:创作者面板的成就页展示五项的当前进度与目标值。刚达标不显示是正常的,worker 最长 24 小时跑一轮。
  2. 确认奖励已入账:领取后到钻石明细里找 type=reward、描述为 Achievement: <key> 的那条流水。没有这条就是没领成功。
  3. 确认悬赏归属:在「我的任务」里看状态。submitted 表示等审核,assigned 表示球在你这边(新接的,或是被退回的)。

真值来源

核对日期 2026-08-11。数值来源:
  • 五项成就定义与奖励数:services/core/src/db/service/creator-achievement.tsACHIEVEMENT_DEFS
  • 扫描周期与判据:services/core/src/workers/achievement-checker.ts
  • 领取逻辑与免冻结:services/core/src/db/service/creator-achievement.tsclaimReward
  • 悬赏生命周期与 v1 手动结算约束:services/core/src/db/service/bounty.ts
  • 提现硬关闭:services/core/src/db/service/withdrawal.ts

下一步

收益体系

分成比例与等级门槛

提现

冻结期与提现规则